ரஷ்யாவில் வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும்

கடந்த சில ஆண்டுகளாக சட்டத்தை ஓவர் குடிமக்கள் பல்வேறு பிரிவுகளுக்குத் ஓய்வூதிய பணம் பாதிக்கப்பட்ட என்று சீர்திருத்தங்கள் மேற்கொள்ளப்பட்டன பின்பற்றி வருகிறது. உதராணத்திகு, ஓய்வூதியம் பெறுவோருக்கான ஊதிய விலைக் குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட தனது வாழ்க்கையை தொடர்ந்து 2016, ல் இது நிறுத்தப்பட்டது. எனினும், செயல் ஒரு நபர் உங்கள் பணி வரலாறு, அனைத்து முறைகளை முடித்துக் தீர்மானிக்கிறார் நம்புகிறார் போது விலை குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட திரும்ப நஷ்டஈடு வழங்கப்படும் என்பதற்கு இதில்தான் கருத்து, உடன் உறுதி செய்யப்பட்டது. இந்த முக்கிய குறிப்பிடத்தக்க வேறுபாடு உள்ளது. வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும் மீதமுள்ள ஏற்கனவே அதன் பணி முடித்த மற்றும் சட்டபூர்வமாக விடுமுறை மற்றும் மாநில உறுதி அந்த அதே நிலைமைகளின் கீழ் உற்பத்தி செய்யப்படுகிறது. ஆனால் முன்னூகிப்புகளுக்கு மாறாக, இந்த முறைகளை இருக்கும். வேலை ஓய்வூதியம் அதன் கணக்கிடுதல்களில் ஓய்வூதியங்கள் செலுத்தும் தனித்தன்மையை இந்த கட்டுரையில் விவாதிக்கப்படும். மிகவும் நீண்ட காலம் இந்த பகுதியில் வியத்தகு மாற்றங்களை மேற்கொள்ளவும் தொடங்கி, நிலையாக, ஆனால் ஒரு சில ஆண்டுகளுக்கு முன்பு.

ஓய்வூதிய சீர்திருத்தம் சாரம்

மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க மாற்றங்கள் 2013 ல் சட்டம் மேற்கொள்ளவும் தொடங்கியது. அது இந்த நேரத்தில் தான், புதிய சட்டமன்ற கட்டமைப்பை உருவாக்கும் இரண்டு ஆவணங்கள் ஒப்பந்தமாகியுள்ளார். முதல் கூறுகிறார் ஓய்வூதிய காப்பீடு உட்பட்ட எந்தவொரு நபர், மற்றும் இரண்டாவது என்று - அது ஒரு ஒட்டுமொத்த அடிப்படையும் இல்லை என்று. பில்கள் பெரும்பான்மை ஆதரவைப் பெற்றிருந்தது என, 2015 களில் இருந்து மாற்றங்கள் செயல்பட மற்றும் சட்ட மட்டத்தில் செயல்படும் தொடங்கியுள்ளதால். அதன்படி, உலகளாவிய நிலையான மதிப்பில் ஓய்வூதிய எந்த சம்பந்தமும் இல்லை.

புதிய கட்டுப்பாடுகள் ஆய்வு நடத்தி நிபுணர்கள் பெரும்பாலான ஒரு பொது உணர்வு எந்த நல்ல, அவர்கள் செய்ய மாட்டேன் என்று சொல்கின்றன. முதலாவதாக மோசமடையும் நிதி நிலைமை தனியார் காப்பீட்டு மற்றும் ஓய்வூதிய நிறுவனங்கள் ஓய்வூதியம் ஒத்துழைப்புடன் மிகவும் சாதகமான நிலைமைகள் சலுகையை மாநில பட்ஜெட். மொழிபெயர்ப்பு மாநிலத்தில் இருந்து ரேடியோ அலைவரிசை ஓய்வூதிய நிதியம் சொந்த சேமிப்பு ஒரு பிரபலமான நடைமுறையில் வருகிறது. பல வல்லுநர்களின் கருத்துப்படி, உழைக்கும் ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும் தனித்தன்மையை மீது வரைவு சட்டம் - குறைந்து கையிருப்பு ரேடியோ அலைவரிசை ஓய்வூதிய நிதியம் விளைவாக. இது குறிப்பாக ஒரு வாழ்க்கை கூட்டுப்பணியாற்றுவதன் யார் பெற்றவர்கள்,, வயது நம்பியிருக்கிறது, நன்மைகள் திருப்பு நிறுத்த முன்மொழியப்பட்டது.

புள்ளி விவரப்படி, உழைக்கும் ஓய்வூதியம் சுமார் 220 000 மக்கள் ஏற்றுக்கொண்டார். மற்றும் வேலை ஓய்வூதியம் பெறுவோருக்கான ஓய்வூதிய பணம் ரத்து சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட மாயின் மாநில சுமார் 16 பில்லியன் ரூபிள் காப்பாற்ற முடியும். சட்டம் செயல்படுத்துவதன் மூலமாக சில வருடங்கள் கழித்து, இந்த எண்ணிக்கை ஏற்கனவே 60 பில்லியன் இருக்கும்.

என்ன புதிய சீர்திருத்தத்தின் நடைமுறைக்குக் கொண்டுவரப்பட்ட பின் ஓய்வூதிய நடந்தது?

இல்லாத அளவிற்கு சீர்திருத்தம் ஓய்வூதியங்கள் மற்றும் அது ஒதுக்கவேண்டும் என்பதைத் நிலைமைகளைக் கணக்கிடுவதற்கான புதிய நடைமுறை அமைக்க வேண்டும். வரி நிதிக்கு சேவை மொத்த நீளம், சம்பளம் விலக்கிற்கு: இன்றுவரை, கணக்கீடுகள் விகிதங்கள் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டன க்கான, மனிதன் வேலை வரலாற்றில் அளவு இது சார்ந்துள்ளது. சட்டம் 400-F3 ஆகிய படி, தேதி, சூத்திரத்தை கீழ்வருமாறு உள்ளது: சமாஜ்வாடி (படம் ஓய்வூதிய காப்பீடு குறியீட்டு) = IPK (புள்ளிகள் எண்ணிக்கை) சி.பீ.சி × + பி.வி. (பென்ஷன் பணம் நிலையான பகுதி) (ஐஈசி ஏற்ப கட்டண).

தற்போதைய சட்டத்தை ஏற்றுள்ள புதிய விதிகளின் கீழ், ஓய்வூதிய பணம் அளவு புதிய தேவைகள் அமலுக்கு நுழைவு தேதி ஒரு தொகுப்பு சூத்திரம் படி மறு கணக்கீடு வேண்டும். எனினும், அரசாங்கம் அனைத்து நிலைமைகள் முன்பு முடித்தார் இறுதி மாதாந்திர கட்டணம் வடிவமைப்பதில் போது கணக்கில் மதித்து பிடிபடுவார்கள் என்று ஊர்ஜிதம் செய்தது.

குவியும் பற்றி பேசுகையில், நாம் ஒரு குறிப்பிட்ட மாதாந்திர அளவு உருவாக்கம் மாறவில்லை என்று சொல்ல முடியும். ஏனெனில் இது தொடர்புடைய அனைத்து விதிகள் பரிந்துரைக்கப்படும் இருந்த ஒரு ஒற்றை ஒழுங்குமுறை ஆவணம் உருவாக்கப்பட்டது அனைத்து மாற்றங்கள், சட்ட பக்க அதிக அக்கறை உள்ளன.

வேலை ஓய்வூதியம் காப்பீட்டு பகுதியாக

தற்போதைய தொழிலாளர் சட்டத்தின் கீழ், ஒரு நபர் அதிகாரப்பூர்வமாக ஓய்வு பெற உரிமை உண்டு, ஆனால் அவர்களின் சொந்த காரணங்களுக்காக அவ்வாறு செய்யவில்லை ஏற்பட்டால், அது அவர்களின் சேமிப்பு பெருக்கி முடியும். வயது பொருந்தியது மாநில தொடங்கிய போவதில்லை கொண்டு இதுபோன்ற செயல்பாட்டிற்கு தடை செய்கிறோம். ஆனால் இப்போது இது கட்டணம், உழைக்கும் ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செய்யப்படுகிறது அவரது திட்டங்களில் படி, நடைமுறை மதிப்பாய்வு செய்வோம். நாங்கள் காப்பீட்டுப் பகுதி பற்றி பேசினால், அதன் கணக்கீடு ஆர்டர் குறிப்பிடத்தக்க மாற்றங்கள் பெற்றுவிட்டன. எனவே, புதிய சட்டம் நடித்துள்ளார் கால ஓய்வூதிய சொத்து அல்லது தலைநகர் தேதி, அனைத்து குறியீடுகளில் புள்ளிகள் மாற்றப்படுகிறது என்று முன் என்றால்.

சர்ச்சை பெடரல் சட்டம் பிரிவு 18 காப்பீடு பகுதி திரண்ட ரேடியோ அலைவரிசை ஓய்வூதிய நிதியம் நபர் மீது தரவுகளின் அடிப்படையில் செய்யப்படுகிறது என்று கூறுகிறார் இது, "தொழிலாளர் ஓய்வூதியங்கள் சார்ந்த விடயத்தில்" ஆகும். இருப்பினும், நடைமுறையில் அங்கு கட்டணம் அளவு உருவாக்க அடிப்படை காரணமாக அமைந்தது ஒரு தனிப்பட்ட கணக்கொன்றாகும். இதுபோன்ற முறைகள் தனித்தனியாக ஒவ்வொரு சூழ்நிலைக்குமான ஒரு தனிப்பட்ட அணுகுமுறை மற்றும் பகுப்பாய்வு தேவைப்படுகிறது. நடைமுறை தானியங்கி முறையில் அனைத்து கணக்கீடுகள் செயற்பாடுகளுக்கான திறன் மின்னணு திட்டங்கள் வருகையுடன் மிகவும் எளிதாக மாறிவிட்டது.

ஒட்டுமொத்த ஓய்வூதிய கணக்கீடு

நிதியுதவி பகுதியாக ஒரு காரணங்களுக்காக எடுக்கப்படும் இல்லை. சாராம்சத்தில், அது மக்கள் தங்களை வாழ்நாள் முழுவதும் வழங்குகிறது. இன்றுவரை, ஒட்டுமொத்த பகுதி கட்டணம் மூன்று வழிகளில் வேறுபடுத்தி: ஒரு முறை அமைப்பு, அவசர மற்றும் நிதியுதவி பகுதி (ஓய்வு வயது பின் வாழ்வு அரசால் கொடுக்கப்பட்ட இது) (பொதுவாக ஒரு குறிப்பிட்ட கோரிக்கை பயன்படுத்துவதன் மூலம் மேற்கொள்ளப்படும்). ஒவ்வொரு கட்டணம் மட்டுமே நபர்களை முயற்சி எடுக்கப்படும், மற்றும் சில நுணுக்கங்களை இருக்கலாம். அமைப்பின் வகையான குறைபாடுகளை ஒவ்வொரு வழக்கில் கூறப்பட்டுள்ளன என்ன என்ற கேள்வி.

பொருள் திருத்தம் ஒரு ஓய்வூதிய போன்ற வழங்கப்படும் அளவாக்கப்பட்டது

மீண்டும் 2015 முற்பகுதியில் அரசாங்கம் அது 1967 ஆம் ஆண்டில் பிறந்தார் இளைய உள்ளவர்கள், ஓய்வூதியம் திரள்வதையும் செயல்முறை முன்னெடுக்க அறிவுறுத்தப்படுகிறது எப்படி கேள்வி ஒன்றை எழுப்பினார். இருப்பினும், இது அரசு சாரா அமைப்புக்கள் தங்கள் சொந்த ஓய்வூதிய மாற்ற மேலும் சாதகமாகும் என்று முடிவு செய்த அந்த மக்கள் ஒரு சேமிப்பு அமைப்பு உருவாக்க முடிந்தது என்று புரிந்து கொள்ள வேண்டும். எந்த கூற்றுக்கள் கோரி மனுத் தாக்கல் செய்யாத நபர்கள் தானாக ஓய்வூதியங்கள் திரட்சியின் செயல்முறை ஈடுபட்டிருக்கவில்லை ஈடுபடுவதும் இல்லை.

ஒரு விதியாக, ஓய்வூதிய பணம் எந்தப் பகுதியிலும் வாழ்க்கை சமூக அல்லது பொருளாதார கோளம் மாற்றங்கள் ஏற்ப சரி செய்து கொள்ளலாம். பெரும்பாலும் அது கணக்கிட்டு அதற்கு முன்னர் பதிவு செய்யப்படவில்லை என்று பகுதியாக கணக்கிடுகிறது இது ஒவ்வொரு ஆண்டும் ஆகஸ்ட் ஏற்படுகிறது. மாநில ஓய்வூதிய நிதியம் வழக்கில் தனிநபர் விஷயத்தில் முறைகளை அளவை சரிசெய்வதற்கான முடிவு செய்துள்ளது, ஒரு நபர் விண்ணப்பத்தை சமர்ப்பிக்கும் தேதியிலிருந்து மாதத்தின் ஒரு ஜோடி பிறகு பெறுகிறார் மீதியுள்ள தொகையைக்.

வகை உழைக்கும் ஓய்வூதியம் திருப்பு ஒழிக்கும் முடிவு

2016 இல், தொழிலாளர் அமைச்சின் முயற்சியால் அது ஏற்கனவே ஓய்வு வயது அடைந்தது ஆனால் தொடர்ந்து வேலை அந்த நன்மைகளின் விலை குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட முன்னெடுக்க வேண்டாம் என முடிவு செய்யப்பட்டது. கூடுதலாக, இந்த சட்டம் 2019 வரை செல்லுபடியாகும். இத்தகைய ஒரு ஏற்பாடு உண்மையின் அடிப்படையில் அமைக்கப்பட்டுள்ள ஊதியங்கள், இல்லை மிகவும் மோசமாக அவர்கள் வருமானம் கூடுதல் மூலாதாரமாக ஏனெனில், நடந்து விலை குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட தேவை பெறும் நபர்கள்.

கூடுதலாக, உழைக்கும் ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும் சட்டத்தை வழங்குகிறது:

1. ஓய்வு பெற்ற பிறகு இழப்பீடு.
2. வழக்கில் கட்டணம் நிலையான அளவு அதிகம் நபர் ஒரு நோயுற்ற குழந்தையின் ஒரு பாதுகாவலர் அல்லது பெற்றோர் உள்ளது.
3. எண்பது ஆண்டுகளுக்கு அடையும் நலன்களில் அதிகரிக்கும்.
4. இயலாமை அல்லது முந்தைய கணக்கில் எடுத்துக் கொள்ளப்படுவதில்லை இது கூடுதல் பணி அனுபவம், ஏற்பட்டால் மறு கணக்கீடு.

அது யோசிக்க ஒரு தவறு புதிய சட்டம் என்று நிறுத்தப்பட்டது வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும். அது மட்டும் அதன் இன்டெக்சிங் ரத்து செய்தார். சில நிபந்தனைகளை மற்றும் மீண்டும் கணக்கிடும்போது கீழ் ஒரு சாத்தியமான.

நீக்கம் பிறகு ஓய்வூதிய அளவு

இப்போது விரைவில் 2016 போன்ற வருங்கால வைப்பு ஒரு குறிப்பிட்ட வயதிற்கு பின்னர் ஒரு நபர் தொடர்ந்து பணியாற்ற செல்கின்றன என்பதே பதிவு வேண்டும். வேலை பற்றிய கூடுதல் தகவல் ஓய்வூதியம் ஒரு ஆணை கொடுக்கப்பட வேண்டும். சில காரணங்களால் ஒரு நபர் அது உரிமை உண்டு என்று தீர்மானிக்கின்றனர் அந்த நிகழ்வில் ஓய்வூதியங்கள் அதிகரிக்க, ஒரு தனிப்பட்ட அடிப்படையில் அணுக முடியும் மற்றும் கிடைக்க அளவு மறு ஆய்வு மற்றும் மறு கணக்கிடலை விண்ணப்பிக்க.

கூடுதலாக இந்த ஓய்வூதியம் ஓய்வுபெற்ற மற்றும் வேலை இனி திட்டம் என்றால், இது இந்த தகவல்களை வீட்டின் இடத்தை ஓய்வூதிய துறைக்கு, அது தானாகவே குறியிடப்படுவதாயினும் தொடங்க இல்லை இல்லாமல் ஏனெனில் சமர்ப்பிக்க வேண்டும். ஒரு விதியாக, திருப்பு எப்போதும் ஓய்வூதிய பலன்கள் கட்டணம் அளவு அதிகரிக்க உதவுகிறது. தேவையான recalculations காலாண்டில் இறுதியில் உருவாகின்றன. ஒரு குறிப்பிட்ட வயது விலை குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட துப்பறியும் நபர் வேலை வழங்கவில்லை என்பதை நிர்ணயம் செய்வதற்காக.

ரத்து வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்துதல் உள்ளதா?

காரணமாக இந்த துறையில் சமீபத்திய முன்னேற்றங்கள் கவலையளிக்கக் பிரச்சினை பல. மசோதா மட்டுமே விலை குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட ஒழிக்க வழங்கப்படும் வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்த. எதிர்காலத்தில் திரும்ப தொடர்பாக பண நன்மைகள் வழங்கல் பின்வளிக்கப்படாது. தொழிலாளர் அமைச்சகம், உழைக்கும் ஓய்வூதியம் அதன்படி, அவர்களை பெறுவதற்கு புதிய ஓய்வூதிய பணம் முன்மொழிந்தது என்றாலும் முடிந்த தகுதியுள்ள மக்கள், அவர்களின் முக்கிய வருமானம் 1 மில்லியன் ரூபிள் ஒரு ஆண்டு மீறவில்லை என்பதை மாற்றி அமைத்தன. ஒரு பொது விவாதம் கருத்தில் கொள்ளும்போது ஆனால் இந்த திட்டம் 76% எதிர்ப்பு வாக்குகளை இருந்தது. எனவே, வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும் தனித்தன்மையை மீது வரைவு சட்டம் நிறைவேற்றப்பட்டது செய்யப்படவில்லை.

முடிவுக்கு

2017 வேலை ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு ஓய்வூதியமாக செலுத்தும் வேலை கடமைகளை பாட மாட்டேன் என்று மறுத்தார் நபர்களை ஒரு இணையாக உள்ளது. ஒரே வித்தியாசம் - விலை குறியீட்டுடன் இணைக்கப்பட்ட நிறுத்தும்போது. ஆனால் அரசு படி, விரைவில் ஒரு நபர் அதன் நடவடிக்கைகள் முடிவுக்கு முடிவு, அது இழப்பீடு எடுக்க உரிமையுள்ளது.