நிதிகாப்பீடு

நாகலாந்து "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதியம்" (ஏஓ) நன்மைகள் சேவைகள். ஓய்வூதிய நிதி "ஐரோப்பிய" (நாகலாந்து): வாடிக்கையாளர்கள் மற்றும் ஊழியர்கள் கருத்துக்களை

நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" - யாருடைய வாடிக்கையாளர்கள் 1.8 மில்லியன் மக்கள் வேண்டும் ஆனார் ரஷியன் கூட்டமைப்பு, நிதி சந்தையில் தலைவராக சித்தரித்தது. 22 ஆண்டுகளாக ரஷியன் குடிமக்கள் காப்பீடு மீது OPS ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் தன்னார்வ தொண்டு நிறுவனங்கள் முடிவில் மீது நடவடிக்கைகள் மேற்கொள்ளுதல், "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதியம்" (நாகலாந்து, ஏஓ) முகவர்கள் வேலை மற்றும் பணம் மதிப்பாய்வு ஓய்வூதிய பங்களிப்புகளை மறைக்க இல்லை - இருவரும் திருப்தி வாடிக்கையாளர்கள் வலையில் மற்றும் முதலீட்டாளர்கள் மோசடி.

நாகலாந்து மணிக்கு - பண பதிவேட்டிலிருந்து

ஆரம்பத்தில் "ஓய்வூதிய நிதி" மட்டுமே வழங்கப்படும் ஓய்வூதிய சேவைகள் தன்னை குறிப்பிடப்படுகிறது நிதி. 2012 முதல், நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" தயாரிப்பு வரி அனைத்து சுவைகளையும் வாடிக்கையாளர்கள் காப்பீடு மற்றும் நலனை சேவையை வழங்க எங்களுக்கு அனுமதிக்கிறது: ஓய்வூதிய ஆலோசனை, மகப்பேறு தலைநகர் செயல்படுத்த உட்பட தனிப்பட்ட மற்றும் கார்பரேட் ஓய்வூதிய திட்டங்களில், தரமான ஒப்பந்தங்கள் OPS முடிவில் இருந்து இணை-நிதி ஓய்வூதியங்கள். தலைமை அலுவலகம் மாஸ்கோ அலுவலகத்தில் அமைந்துள்ள, ஆனால் நிறுவனத்தின் புவியியல் கைப்பற்றுகிறது மற்றும் பிற பிராந்திய மையங்கள். இணையத்தில் நாகலாந்து "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதியம்" என்ற விமர்சனங்கள் பொதுவான மட்டுமே - அதாவது மிகவும் சிறப்பு நிறுவனத்திடமிருந்து உலோகவியல் நிறுவனங்கள் ஊழியரிடமிருந்து பயன்பாடுகள் பெறும் இது தனிமனித ஒப்பந்த மற்றும் பயன்பாட்டின் நிறுவன இயல்பு பணியாற்றினார் ஒரு widebody காப்பீட்டு நிறுவனம் மாறிவிட்டது.

பங்காளிகள் நிதியம்

அறக்கட்டளை "ஐரோப்பிய நாகலாந்து" ஒத்துழைத்து சாவி நிறுவனங்கள் (அவர்களின் நடவடிக்கைகள் பற்றிய விமர்சனங்களையும் உலகெங்கிலும் வலம் வந்துள்ளது) இங்கே தரப்பட்டுள்ளன:

  • வங்கிகள் 'திறந்த' மற்றும் 'பீன் வங்கி "(" கண்டுபிடிப்பு "நடப்புக் கணக்குப் செயல்பாட்டு தலைவரைத் ஒப்பந்தங்கள் அளிப்பது," பீன் வங்கி "- முதியோர் (NGO))," சிட்டி வங்கி "," புனரமைப்பு மற்றும் அபிவிருத்தி வங்கி ஐரோப்பிய வங்கி "," மறுமலர்ச்சி மூலதனம் வங்கி "," கடன் ஐரோப்பா வங்கி ".
  • மேற்கத்திய பங்காளிகள்: மோர்கன் ஸ்டான்லி (இது ஒரு பெரிய இரட்டைப் பகுதியாகும் அமெரிக்க வணிக வங்கி,), டச்சி வங்கி - ஜெர்மன் வங்கி, பெரிய சர்வதேச முகவர்.
  • தொழில் உலோக வேலைகளை ரஷியன் தலைவர்கள் - செல்யபின்ஸ்க் உரால் மற்றும் 2 குழாய் ரோலிங் தாவர.

நாகலாந்து உரிமையாளர்கள் "ஐரோப்பிய"

நிறுவனத்தின் பங்குகள், அதாவது பெரும்பாலான - 30%, 2012 இல் புனரமைப்பு மற்றும் அபிவிருத்தி "ஐரோப்பிய வங்கியின் சொத்தாக மாறியது "(EBRD). எனினும், வங்கியின் நடவடிக்கைகள் APF சொத்துக்களை 1/3 மட்டுமே மற்றும் பரிமாற்றத்தை பிறகு வாங்கும், ஒன்றாக செல்யபின்ஸ்க் குழாய் ரோலிங் தாவர நிதி அமைப்பு மட்டுமே அல்ல இன்னொரு 25% வாங்கியது.

இவ்வாறு, நிறுவனம் நிதிக்கு (55%), ஒரு புறம், அகச் சூழல் (இல் நிலைத்தன்மையும் உருவாக்க எந்த சொத்துக்கள் மிக நடத்த உரிமையாளர்கள் ஒன்றன் பின் மாற்றத்துடன் ஒன்று போது, அவர்கள் யாரை ஒவ்வொரு இயக்கும் விரும்புகிறது, புதிய ஊழியர்கள் மற்றும் பின்பற்றுபவர்கள் அழைத்துவரவில்லை தொடங்கியது நடவடிக்கைகள் "அதன் நிச்சயமாக"), மற்றும் பிற மீது - மற்ற நிறுவனங்களின் போட்டி அழித்து வருகிறது ஒரு கவர்ச்சியான நிதி நிறுவனம் வேண்டும்.

எனினும், இந்த நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" மாற்றப்பட்ட அந்த பதில்களை பாதிக்கவில்லை, - பொதுவாக, வாடிக்கையாளர்கள் ஒரு சட்ட நிறுவனம் நடவடிக்கைகள் மதிப்பீடு ஒரு சீராக வளர்ந்து, ஆனால் மறுப்பும் கேட்க சாத்தியமான முதலீட்டாளர்கள் மற்றும் உறுதியளித்தார் வடிவத்தில் வீட்டில் வர பயப்படவில்லை யார் காப்பீட்டு முகவர்கள் ஒப்பந்தங்களை நுழைய எப்படி பற்றியும் தெரிவிக்கப்பட்டன வளங்கள் ஓய்வூதிய குவியும் பரிமாற்ற இலக்கு தங்கள் நிறுவனம் தேர்வு.

"ஐரோப்பிய" அறக்கட்டளை "நிபுணர் ஆர்.ஏ." தனியார் ஓய்வூதிய மதிப்பீடு

தீவிரமாக நிதி மற்றும் காப்பீட்டு பொருட்கள் விற்பனை ரஷியன் மக்கள் தொகையில் ஈடுபட்டுள்ளது என்று ஒரு நிறுவனம், சுயாதீன நிபுணர் நிறுவனம் தரவரிசையில் பங்கேற்க பயப்படவில்லை என்றால், அது அணியில் நிலைமை ஒரு நேர்மறையான முயற்சியாகும், மேலும் நாகலாந்து பற்றிய விமர்சனங்களையும்.

"ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதி" - தரவரிசையில் பங்கு வகிப்பவை நிறுவனங்கள் மிகவும் ஈர்க்கின்ற உதாரணங்கள் ஒன்று. "நிபுணர் ஆர்.ஏ.", "சுதந்திரமான மதிப்பீடு நிறுவனம்" மற்றும் நிறுவனம் RusRating: நிறுவனம் மூன்று முக்கிய ஏஜென்சிகளால் மதிப்பிடப்பட்டுள்ளது.

வங்கிகள் மற்றும் தனியார் ஓய்வூதிய நிதிகளுக்கு "நிபுணர் ஆர்.ஏ." பத்திரிகை அதே மதிப்பு உள்ளது: பொருளாதார மற்றும் காப்பீட்டு நடவடிக்கைகள் இந்த "நீதிபதிகள்" படி ஒரு நிலையான வாடிக்கையாளர் ஓட்டத்தைப் பெறுவதற்கு விரும்பவில்லை என்று அந்த அமைப்புகளுக்கு மட்டுமே கேட்க வேண்டாம், அது ஒரு விஷயமே இல்லை இது சாத்தியமான வழி காப்பீட்டு தங்கள் சொந்த எதிர்கால தேர்வு செய்யும். A ++ - 2015 நிறுவனம் நிதி மற்றும் காப்பீட்டு சேவைகள் நிலைத்தன்மை மற்றும் வலிமை உயர்ந்த தரம் பெற அனுமதித்தது. அத்தகைய ஒரு உயர் மதிப்பெண் கிடைக்கும் என்று நிறுவனங்கள், பொதுமக்களுக்கு உடனடியாக கவர்ச்சிகரமான உள்ளன - இப்போது வாடிக்கையாளர்கள் அதிகரித்து அவர்கள் இணையத்தில் உள்ள பக்கங்களைக் விட்டு முந்தைய காப்பீடு நபர்கள் கருத்து கவனம் செலுத்துகின்றனர்.

அதிக மதிப்பெண் பெற, "ஐரோப்பிய நாகலாந்து" அவர்களின் நடவடிக்கைகள் சரியான நிதி திசையில் திரும்ப முடியும் பற்றிய விமர்சனங்களையும் - வலை வாடிக்கையாளர்கள் நிறுவனத்தின் ஸ்திரத்தன்மையை சந்தேகித்தனர் அல்லது நிறுவனம் போன்றவற்றின் மூலம் பங்களிப்பு தங்கள் குவியும் அவர்களுக்கு சரியாகத் தெரியவில்லை என்று உண்மையை காப்பீடு இருந்து எந்த புகாரும் இல்லை நல்ல கைகளில்.

"ஆர்மீனியா சுதந்திர குடியரசின்" மதிப்பீடு - அனைத்து நாகலாந்து க்கான முக்கியமான புள்ளி விவரங்களையும்

இந்த நிதியின் ஸ்திரத்தன்மை, சந்தேகம் இல்லை என்றாலும் கூட "நிபுணர் ஆர்.ஏ." அணி "சுதந்திரமான மதிப்பீடு நிறுவனம்" மத்தியில் நிறுவனம் முக்கியத்துவம் இன்னும் கொஞ்சம் சுமாரான மற்றும் ஒதுக்கப்படும் நிதி மட்டும் 15 மதிப்பீடு போன்ற செல்வாக்கு ஆய்வாளர்கள் அனைத்து 2015 ரஷியன் கூட்டமைப்பின் நாகலாந்து என்று, எனினும், அமைப்பு ஒரு பொதுவான முறை உருவாக்கம் சிறிய தாக்கத்தை ஏற்படுத்தியது (சந்தையில் நிதி நிலைமை தொடர்பான "நாகலாந்து ஐரோப்பிய" மதிப்புரைகள், மட்டுமே நல்ல பெற்றுள்ளார், அவர்கள் எடுத்துக்காட்டாக, புள்ளிவிவரங்கள் என்பது விளக்கப்பட்டுள்ளது, சந்தை மற்றும் 11 வது உரிமையை மொத்த பங்கு 3.42% ஓய்வுக்கால சேமிப்புக்களை பரும அளவில் காப்பீடு நபர்கள்).

RusRating - ரஷியன் மற்றும் சர்வதேச நிதி நிறுவனங்கள் மீது ஒரு நிபுணர்

நடவடிக்கை நாகலாந்து மற்றும் பிற செல்வாக்கான பகுப்பாய்வு நிறுவனம் மதிப்பீடு செய்யப்பட்டது - RusRating. நிறுவனம் தேசிய "அரங்கில்" நிலையான மற்றும் விளைச்சல் வலிமை நிறுவனம் அளித்துள்ளார் - ஏஏ. ஆனால் சட்ட நபர் சர்வதேச நடவடிக்கைகள் ஏழை - 2015 ஆம் ஆண்டில் அது மதிப்பிடப்பட்டுள்ளது அடக்கமாக - bbb, ஓய்வூதிய காப்பீடு பொருட்கள் உலகளாவிய துறையில் உத்தரவாதம் அளிக்க முடியாது 100% வெற்றி ஒரு இளம் அமைப்பு, வளரும் பொருள்.

ஆனால் நாகலாந்து இணைய மற்ற நாடுகளில் இருந்து "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதி" வாடிக்கையாளர் விமர்சனங்களை கண்டுபிடிக்க வேண்டாம் - இந்த குறைந்தபட்ச சந்தை பங்கு (0.01 குறைவாக%) மற்றும் எந்த மொத்தம் 2 ஆயிரம் நபர்களை தாண்ட வேண்டாம் காப்பீடு நபர்கள், எண்ணிக்கை காரணமாக இருக்கிறது ..

நிறுவனத்தின் கொள்கை முக்கியமாக உள்நாட்டு வாடிக்கையாளர்களை ஈர்த்து இலக்காக உள்ளது - ஸ்ட்ரீம் வகையீடு சிறியதாக உள்ளது, ஆனால் நாகலாந்து ஏற்படும் மாறுதல்கள் முக்கிய நன்மைகள் தெரிவிப்பதற்கு மற்றும் வழக்கறிஞர்களின் அனுமதி காத்திருக்கும் அல்லது அதிகாரத்துவ நுணுக்கங்களை நீக்குவது இல்லாமல், எந்த ஒப்பந்தமும் முடிவுக்கு தன்னுடைய குடிமக்களின் காப்பீட்டு முகவர்கள் மிகவும் எளிதாக.

அதனால்தான் "ஐரோப்பிய" நாகலாந்து விமர்சனங்களை விட்டு யார் எதிர்கால ஓய்வூதியம் மற்றும் நன்மை பெற்றவர்கள் முக்கிய பங்கு - ரஷ்யர்கள் (99.98%).

சட்ட நிறுவனம் JSC நாகலாந்து "ஐரோப்பிய வருங்கால வைப்பு" நிதி செயல்திறன்

நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" கண்டுபிடிக்க இணையத்தில் வாடிக்கையாளர் விமர்சனங்களை நடவடிக்கைகள் கடினம் அல்ல - அது சந்தை தலைவர்கள் ஒன்றாகும் மற்றும் தீவிரமாக செயல்பாடுகளின் உள்நுழைவதாக மற்றும் தொண்டு நிறுவனங்கள் ஒப்பு மட்டுமே காப்பீடு நபர்கள் குறிப்பிட்ட எண்ணிக்கையிலான (உதாரணத்திற்கு, தங்கள் ஊழியர்கள் தேவைப்படும் இலக்கு தனியார் நிதியிலும் இவ்வாறே நிகழ்கிறது இந்த நிறுவனம், மற்றும் வாடிக்கையாளர்கள் ஒரு பரந்த துறை தன்னார்வ-கட்டாய பரிமாற்ற பக்கத்து அல்லது பங்களிக்கும் நிதிக்கு தங்கள் சேமிப்பு) அடிப்படையில் - தங்கள் ஓய்வூதிய பங்களிப்பு ரஷ்யா அனைத்து குடிமக்கள் உள்ளன மாற்ற.

ஒப்பந்தங்கள் எண்ணிக்கை, செயல்பாடு காப்பீட்டு முகவர்கள் ஒருங்கிணைந்த பணி நன்றி அதிகரிக்கும், வணிக நாகலாந்து ஒரு தாக்கத்தை உண்டு.

2015, ஒரு அரசு சாரா சென்றது ஓய்வூதிய, 2368 க்கும் மேற்பட்ட பெற்றுள்ளோம் வாடிக்கையாளர்கள் கட்டாய ஓய்வூதிய காப்பீடு ஒரு ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திட்டார், மற்றும் 1921 இல் அல்லாத மாநில வழங்குவதற்கான ஒரு நபர். .. தொண்டு நிறுவனங்கள் - நிதிகளின் மொத்த அளவு, காப்பீடு நபர்கள் தங்கள் கடமைகளை நோக்கத்தை கொண்டவை ஆகும் இது, முந்தைய காலத்தில் 49 319.04 ஆயிரம் ரூபிள் OPS மற்றும் 15 586.29 ஆயிரம் ரூபிள் முடிவில் கணக்கிடப்பட்டது. இந்த ஒரு சிறந்த அடையாளமாகும் மற்றும் வாடிக்கையாளர்கள் தொடர்பாக காப்பீடு, மற்றும் முதலீட்டாளர்கள் ஏற்கனவே "ஐரோப்பிய" (நாகலாந்து) விமர்சனம் அதிலுள்ள சாதகமான எழுத்து மூலம் கடமைகள் செயல்படுத்துதல் குறித்த ஒப்பந்தம் மேற்கொண்டது என்று உண்மையில் பாதிக்கிறது.

ஒரு சட்ட நிறுவனம் "ஐரோப்பிய வருங்கால வைப்பு" ஓய்வூதிய சேமிப்பகம் பகுதியாக மாற்றப்பட்ட காப்பீடு நபர்கள், ஒப்பந்தங்களை மீது நிதி வெற்றி, நிறுவனம் தொடர்ந்து அளவிற்கு அதிகரித்தது: 2015 ஆம் ஆண்டில் வட்டி விகிதம் 13,63% அடைந்துள்ளது. "ஐரோப்பிய" நிதியில் இலாப அல்லாத மாநில வழங்குவதற்கான 15,64% தொகையாக.

renkingovyh நிறுவனங்கள், 2010-2015 போது நிதியின் நிதி பகுதியாக பகுப்பாய்வு புள்ளி விவரப்படி. ஓய்வூதிய பங்களிப்பு அளவு 101,4% அதிகரித்துள்ளது நிதி நிறுவனம் நிறுவனங்கள் காப்பீடு.

அப்படிப் பேசிக் என்ன தெரியும் அந்த பின்னூட்டம். என்ன பணியாளர்கள் உங்கள் நிறுவனத்தின் நிதி செய்ய?

பொது சேவைகளை வழங்குகிறது என்று எந்த நிறுவனத்தின் நடவடிக்கைகள் கருத்து, ஒரு புறநிலை மட்டுமே தன்னை பெருகிய முறையில் விமர்சனங்களை தங்களை ஊழியர்கள் தங்கள் கவனத்தைத் திருப்பியுள்ளன நாகலாந்து குடிமக்கள் ஒரு தேர்வு, ஒரு சட்ட நிறுவனம் விண்ணப்பிக்கும் போது வாடிக்கையாளர் செய்ய முடியும் என்ற போதிலும். இந்த நிறுவனத்தின் அக அமைப்பாக ஒரு பொறுப்பு ஒழுக்கத்துடன் அணியில் ஒரு வரவேற்பு சூழ்நிலையை பாதுகாக்கிறது, மேலும் காப்பீட்டு முகவர்கள் நிறுவனத்தின் வளர்ச்சி பங்களிக்க வேண்டும் என்றும், இன்னும் தீவிரமாக OPS மற்றும் அரசு சாரா ஒப்பந்தங்கள் தொழில்நுட்பம் வடிவமைப்பு ஈடுபட்டு வழி பாதிக்கிறது என்ற உண்மையை காரணமாக இருக்கிறது .

விமர்சனங்களை இது இணையத்தில் வைக்கப்படுகின்றன நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" வேலை, மற்ற அல்லாத மாநில நிறுவனங்களில் முகவர்கள் நடவடிக்கையிலிருந்து பெற்ற மிகவும் வேறுபட்ட அல்ல - இங்கே மற்றும் காபீட்டாளரின் கடமை அங்கு ஏற்கனவே தங்கள் ஓய்வூதிய மாற்றியிருக்கலாம் யார் ஓய்வூதிய பொருட்கள் செயலில் பதவி உயர்வு, அத்துடன் ஆலோசனை வாடிக்கையாளர்கள் அடங்கும் அமைப்பில் குவியும். பெரும்பாலும் அவர்கள் உள்வரும் வாடிக்கையாளர் ஓட்டம் எப்போதும் வர்த்தக செயல்பாட்டு 100% செயல்திறன் வழங்க முடியும் என்பதால், நிச்சயமாக, ஒவ்வொரு அபார்ட்மெண்ட் சுற்றுவழிகள் செய்ய கட்டாயப்படுத்தப்படுகின்றனர்.

மற்றொரு நிறுவனம் நகர்த்தப்பட்டது யார் ஊழியர்கள் நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" மதிப்பாய்வுகள் பற்றி, பொருந்தாத - அதிகாரிகள் பகுதியாக சூழ்நிலையைத் தீவிரப்படுத்த, புதிய வாடிக்கையாளர்களை கவரத் தவறியது காப்பீட்டு, நியாயப்படுத்த கேட்க விரும்பும் இல்லை - சில ஊதியங்கள், பிற தாமதம் பற்றி புகார். பெரும்பாலான தொழிலாளர்கள் தங்களது தற்போதைய பணி இடத்தில் திருப்திப்படுத்தப்படுகின்றன - ஆனால் இந்த அணியில் உள் வளிமண்டலம், "நொண்டி" என்று அர்த்தம் இல்லை. ஒரு வசதியான சூழலை ஒவ்வொரு நிறுவனம் அல்ல கொடுக்க முடியும் அதே அலுவலகத்தில் வங்கிகள் அல்லது பிற நிதி நிறுவனங்கள், மற்றும் வேலை என்பதை, கடின எல்லா இடங்களிலும் வணிக செயல்திறன் செய்யவும்.

தங்கள் தீர்ப்புகள் செல்லுபடியாகும் மட்டுமே திட்டத்தின் அல்லாத நிறைவேற்றம் பற்றி புகார் என்று நாகலாந்து "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதி" பணியாளர்கள் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது. , நிறுவனம் செயலில் விற்பனை நிலைமைகளை ஏற்படுத்தியுள்ளது சலுகைகளை செய்ய பயிற்சிகள் மற்றும் புதிய பயனர்கள் பயிற்சி, ஒழுங்குபடுத்துவதுடன், காப்பீடு பொருட்களை விளம்பரப்படுத்த முடியும் அந்த இப்போது ஆதரிக்கவில்லை - எனினும், அவர்களில் யாரும் எந்த வேலை மோசமான இடத்தில் 100% கூறுகிறார். மாநிலத்தின் மிகையான தலைமை பொறுப்புகளுக்கு விற்பனையாளர்கள் ஆக்கிரமிக்கப்பட்டுள்ளது முழு அணியின் 5% க்கும் குறைவான பிரதிநிதித்துவம் - ஆனால், அனைத்து நாகலாந்து வங்கிகள் மற்றும் சிற்றளவுப் போலல்லாமல் அது இல்லை அதனால் பிரகாசமான கட்டமைத்தல் பணியாளர்கள் சக்தியில் ஏற்படும் அதிகரிப்பை அடைய கடினமாக உள்ளது.

காப்பீடு நிறுவனம் அல்லது APF தங்கள் எதிர்கால என்று காண்பவர்கள் ஒரு முகவர் வெற்றி சாத்தியமில்லை என திறன்கள் இல்லாமல் விற்பனையாளர் மேலும் செல்ல என்பதை உறுதி செய்ய தயாராக இருக்க வேண்டும்.

"ஐரோப்பிய" நடவடிக்கைகள் பற்றி வாடிக்கையாளர் கருத்துக்களை

அத்தகைய "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதியம்" (நாகலாந்து, ஏஓ) அதன் நடவடிக்கைகள் பற்றி இணையத்தில் விமர்சனங்களை போன்ற ஒரு நிறுவனம் மறைத்து அல்ல - தனியுரிமை கொள்கை வங்கி மற்றும் ஓய்வூதிய வணிகத்தை சிறப்பான முறையில் இருந்ததில்லை. மாறாக, சாத்தியமான பாலிசிதாரர்கள் இலக்கு தங்கள் சேமிப்பு மாற்ற அவர்கள் காணும் சட்ட நிறுவனம், அதிகபட்ச விழிப்புணர்வு பெற எப்படி மிகவும் ஆர்வமாக.

ஆனால் எப்போதும் முழுமைப் வெளிப்படைத்தன்மை நேர்மையான பணி அளவீடாகும். மாறாக, நிதியானது, அத்துடன் பல அரசு சாரா நிறுவனங்கள், காப்பீட்டு செயல்பாடு, அந்தோ, வாடிக்கையாளர்கள் 20% க்கும் மேலாக உள்ள ஆதரவளிக்க மாட்டார்கள். அவர்கள் "ஐரோப்பிய அறக்கட்டளை" (நாகலாந்து) வாடிக்கையாளர்களின் கருத்துக்கள், வெறுமனே புறக்கணிக்க தனிப்பட்ட கணக்கு அணுகுவதற்கான ஒரு அட்டை பெற விரும்பும் என்ற உண்மையை குறிப்பாக, பொருந்தாத அறிக்கைகள் விட்டு. இந்த பிரச்சினை அவர்கள் இணையத்தில் விட்டு காப்பீடு நபர்கள் மற்ற மதிப்புரைகள், மத்தியில் ஒரு முக்கிய புகார்.

வாடிக்கையாளர்கள் ஒரு தனிப்பட்ட விஜயம் முகவர்கள் ஏற்ப இல்லை என்று இரண்டாவது மிகவும் பிரபலமான உருப்படி. காப்பீடு தயாரிப்புகள் மிகவும் பிரபலமான விற்பனையான இந்த முறை அல்லாத பொது நிதி, இது, வங்கிகள் போலல்லாமல், முதலாளி மூலம் சேமிப்புக்களை மாற்றிவிடுவதும் ஆர்வம் வாடிக்கையாளர்கள் நூற்றுக்கணக்கான வரிசையில் இல்லை உள்ளது. செயல்பாடுகளின் மற்றும் தொண்டு நிறுவனங்கள் விற்கும் மிகவும் பயனுள்ள வழி - மாறாக, முகவர்கள் தங்கள் தளங்கள் மற்றும் திட்டங்கள் பயன்படுத்தி ஒரு வாடிக்கையாளருக்கும் இருக்க இதற்கு மாறாக வாடிக்கையாளர்களுக்கு எளிதாக தனிப்பட்ட விஜயம் விட்டுக்கொடுக்க இது வெளிச்செல்லும் அழைப்புகள், வேண்டிய கட்டாயத்தில், ஆனால்.

நாகலாந்து "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதி" காப்பீட்டுத் தயாரிப்பின் மறுப்பது விழாவில் வாடிக்கையாளர் விமர்சனங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது, ஆனால் பின்னர் காப்பீட்டு முகவர்கள் மேலும் கடுமையான தேவைகள் பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்.

நேர்மறை அம்சங்களை மத்தியில் - தனிப்பட்ட வாடிக்கையாளர் அட்டை வழியாக வேகமாக அணுகல், சேவை மற்றும் சரியான நேரத்தில் தகுதியான உதவி மேசை ஆதரவு ஐரோப்பிய தரத்தை கவனம்.

என்ன நாகலாந்து "ஐரோப்பிய" காத்திருக்கிறது?

ஒரு நிறுவனம் "ஐரோப்பிய ஓய்வூதிய நிதி" வாடிக்கையாளர் விமர்சனங்களை வேறுபாடுகின்றன நடவடிக்கைகள் பற்றி வலை, நிறுவனம் ஒரு வெளிப்படையான வெற்றி சந்தையில் செயல்பட்டு, மற்றும் ஒப்பந்தங்கள் OPS என்ஜிஓக்களும் முடிவுக்கு அதன் நடவடிக்கைகள் தொடர்ந்து ஈடுபடுகிறார் போதிலும்.

பொருளாதார நெருக்கடி தனது கவலைப்பட இல்லை உயிர்ச்சேதத்தை ஏற்படுத்தலாம் என்ற உண்மையை பற்றி - ஒரு நிதி "குஷன் 'அமைப்பாக அதன் கடமைகளை சந்திக்க அனுமதிக்கின்றன, மேலும் வாடிக்கையாளர்கள் எண்ணிக்கை சீராக உயர்த்த இன்னும் வருவாய் நிறுவனம் ஈர்க்க.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ta.delachieve.com. Theme powered by WordPress.