பணிப்புத்தகத்தில் உள்ள திருத்தங்கள்

வேலை சாதனை நிரப்புதல், நீங்கள் மாற்றங்களும் திருத்தங்களும் வேறுபடுத்தி வேண்டும். சரியான உள்ளீடுகளை கூடுதலாக இருப்பதால் முதல் புள்ளி, பிந்தைய இருக்கும்போது செய்த ஒரு தவறைச் சரி செய்ய.

பணிப்புத்தகத்தில் உள்ள திருத்தங்கள்: கவர் தாள்

போது வேலை புத்தகத்தின் பதிவு முதல் முறையாக இருக்கும்போது உருவாக்கப்படுகிறது, அதனைத் தேவைப்படுகிறது முதல் (பெயரளவுப்) பக்கம் குடும்ப, முதல் பெயர், நடுத்தர பெயர் மற்றும் தேதி வேலை செய்ய வரும் ஒரு நபர் பிறந்த பற்றி சரியான தகவல்களை கொண்டுள்ள. ஆவணம் இல்லை படம் வழங்க முடியாது என்பதால், இந்த தகவல் குறிப்பிட்ட முக்கியத்துவம் இருக்கும். இந்தத் தகவல் ஆவணம் சொந்தமாக சரியாக யார் தீர்மானிக்கிறது.

எந்த பணிப்புத்தகத்தை செய்யப்பட்ட திருத்தம், வழங்கப்படும் ஒருபோதும் கொள்கைகளை. எனினும், ஆவணப்படுத்தலைத் விதிகள் ஒரு லேசர் பிழையான உள்ளீடுகளை உட்பட்டது அல்ல என்று சொல்கின்றன. இவ்வாறு, தவறான பணம் நுழைவு ஆவணம் தவறானது என்பதுடன், பணி வரலாறு மாற்றியமைக்கப்பட வேண்டும். ஊழியர் பாஸ்போர்ட் டேடா மாறிவிட்டது இந்த குறிப்பை விதிவிலக்கல்ல. பழைய தரவு மீது அத்தகைய நிலைமை, மற்றும் இந்த உண்மையை ஒரு சாட்சியமாகும் புதிய புள்ளி இணைப்பு, எழுத.

வேலை சாதனை நிரப்புவதற்கு, அது நிறுவனத்தின் முத்திரை வைத்து. பெரும்பாலும் அத்தியாயம் உள்ளீடுகளை தொடர்புள்ளது என்று வேறுபாடுகள் உள்ளன "வேலை குறித்த தகவல்." இந்த பிரிவில் தவறுகள் செய்ய நூல் முடித்த பெரும்பாலும் ஆரம்ப தொண்டர்களை. சில ஊழியர் முன்பு செயல்பட்டு வந்திருக்கிறது என்பதை பார்க்க அவ்வப்போது நீளம் பரிந்துரைக்கும் வேலை அவர் காணப்படவில்லை. இது முற்றிலும் தவறானது. முதலில், ஒரு எனக் குறிப்பிடும் ஆவணங்களை உருவாக்குதல் வேலை. இது பல பணிப்புத்தகத்தில் உள்ள தகவல் தலையின் உத்தரவுகளை இணங்க வேண்டும் என்று தெரியாது என்று மாறிவிடும். ஆவணம் பிரிவு பெயர், தொழில் மற்றும் நிலையை கொடுக்கப்பட்ட, வேலை பதிவு செய்தனர் வேண்டும்.

வேலை புத்தகத்தில் தேர்வு முடியும் வரை அல்லது ஒப்பந்தம், அறுவை சிகிச்சை, கட்டணம் நிலைமைகள், அவதானிப்புகள், வேலை மற்றும் பிற நிலைகளின் இயற்கை பற்றிய தகவல்கள் எழுதப்பட்டது அல்ல. விதிவிலக்கு தொடர்புடைய பதிவுகள் அறிமுகமாகும் மற்றொரு பதவிக்கு பரிமாற்ற, அல்லது ஊழியர் மற்றொரு முதலாளிக்கு மாற்றப்படவில்லை என்றால். இந்த வழக்கில், கணக்கு "பரிமாற்ற வரிசையில்" ஒரு வேலை நிரப்பு வார்த்தைகளை.

பணிப்புத்தகத்தில் உள்ள திருத்தங்கள்: சமரசம் மாதிரி வடிவமைப்பு பணி

மட்டுமே ஊழியர் வேண்டுகோளின்படி வேலை பிரதான இடத்தில் பணிப்புத்தகத்தை பதிவு பகுதி நேர பற்றிய தகவல்கள். ஆனால் சில நேரங்களில் அது ஒரு நபர் என்று நடக்கிறது பகுதி நேர வேலை ஏற்கனவே முடிந்துவிட்டது, ஆனால் இந்த தரவு பணிப்புத்தகத்தில் உள்ள வழங்கப்பட்டது விரும்புகிறார். இந்த சூழ்நிலையில், முக்கிய வேலை பற்றிய தகவல்களை பிறகு பகுதி நேர நிகழ்ச்சியில் தரவு - பதிவில் முந்தைய தேதி இருந்தாலும் கூட.

ஆவணம் தற்காலிக இடமாற்றங்கள் மீது உள்ளீடுகளை செய்வதில்லை. ஒரே தற்காலிக பரிமாற்ற ஒரு நிரந்தர வேலை மாறியது அந்த நிகழ்வில், இந்த உண்மையில் வேலை பதிவேட்டில் பதியப் பட்டுள்ளது. அது இன்றுவரை மற்றும் நிரந்தர மற்றும் தற்காலிக பரிமாற்ற குறிப்பிட வேண்டும்.

உள்ளடக்கம் தொடர்பான உதாரணங்கள்: பணிப்புத்தகத்தில் உள்ள திருத்தங்கள்

தவறான வேலை பதிவு போது அது மீண்டும் எழுத மற்றும் திருத்தங்களை செய்து ஏன் என்று விளக்க உறுதி செய்ய அவசியம். "மாற்றம்" போன்றவற்றில் எந்த திருத்தங்கள், நீக்கங்கள் மற்றும் சொற்றொடர்கள் இருக்க வேண்டும்.

என்றால் பணியமர்த்தல் தவறு தேதியிடப்படல் பணிப்புத்தகத்தின் பின்வரும் திருத்தங்களை மேற்கொள்ள: தவறான பதிவுகளை எண் குறித்த குறிப்பு மற்றும் அருகில் சரியான தேதி குறிப்பிடுகின்றன.

ஒரு சாதனை காணவில்லை என்றால் பணிப்புத்தகத்தின் திருத்தங்களுடனான தகவல்கள் காணவில்லை குறிப்பிடுகின்றன, மற்றும் அவரது கையெழுத்து மற்றும் உத்தியோகபூர்வ முத்திரை உறுதி கூற புதிய வரி செய்ய.

தொழிலாளர் புத்தகங்கள் அழிவு இந்தச் செயலை சான்று பகரும் செயல் இருக்க வேண்டும்.